Los trabajadores se lesionan cada año debido a accidentes por caídas. Desafortunadamente, estas lesiones por resbalones y caídas representan una pérdida económica, dolor y sufrimiento, e incluso la muerte en algunos casos. Debido a que la mayoría de estas lesiones son generalmente prevenibles, los trabajadores necesitan aprender a identificar áreas problemáticas en el lugar de trabajo y notificar cualquier peligro a sus empleadores. Los empleadores deben hacer un mejor trabajo para eliminar los peligros informados en el lugar de trabajo con el fin de mantener a sus empleados seguros.
La mayoría de los accidentes por caídas en el sur de Florida y en toda esta nación ocurren en caídas de nivel. Esto es cuando alguien tropieza o resbala y cae en el mismo nivel. Sin embargo, las caídas desde una elevación, como una caída desde un techo, escalera, andamio o escaleras, también ocurren con frecuencia en el trabajo, especialmente en la industria de la construcción.
Ejemplos comunes de accidentes por resbalones y caídas en Florida incluyen:
- Las caídas ocurren debido a un pie que se resbala en superficies mojadas.
- Las caídas ocurren cuando las superficies de caminar son irregulares o tienen diferentes niveles de tracción.
- Las caídas tienen lugar debido a derrames.
- Las caídas ocurren en clima inclemente.
- Las caídas ocurren debido a alfombras sueltas.
- Las caídas tienen lugar cuando hay objetos en el camino.
- Las caídas ocurren cuando hay poca iluminación y vista obstruida.
- Las caídas ocurren cuando hay escalones rotos.
Cada vez que un pie golpea un objeto, puede hacer que esa persona pierda el equilibrio y caiga al suelo. A veces, un accidente por resbalón y caída en Florida es simplemente eso: un accidente; sin embargo, a veces un accidente por resbalón y caída podría haber sido causado por la negligencia de un propietario o empleador. Cuando esto sucede, es importante que la víctima lesionada del accidente por resbalón y caída persiga un reclamo de responsabilidad por lesiones.
Es deber del empleador proporcionar a los empleados un entorno de trabajo seguro; sin embargo, los empleados también pueden ayudar a mejorar la seguridad y notificar peligros a sus jefes. Si el empleador no corrige el peligro y alguien se lastima en el trabajo en un accidente por resbalón y caída, entonces ese empleador puede ser responsable.
